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【セミナー】3月13日(火)17:00~「雇用労働相談センターの役割と事例」

※※※ 本セミナーは開催終了しました。多数のご参加ありがとうございました! ※※※

最新セミナー情報

【全3回連続講座】労働条件管理編「就業規則と労働条件について学ぼう」いちばんやさしい人事労務入門連続講座 | GROWTH 1 共催セミナー

2024年2月14日(水)18:30-20:00

本講座では、人事労務業務に必要とされる ”いちばんやさしい基礎知識” を、 弁護士・社労士による全3回の連続講座 の中で、体系的に学び、またケーススタディを通じて、 実務に役立つスキル を身につけていただきます。全3回の各テーマは雇用管理編「雇用管理の基礎知識~採用から退職までの流れをつかもう~」、 労働条件管理編「労働条件管理入門~就業規則と労働条件について学ぼう~」 、トラブル事例編「起こりやすいトラブル事例を踏まえて考えよう」で、各回1.5時間で基礎知識のインプットからケーススタディを通じた実務に繋がる演習までを行います。人事担当の方が 人事労務業務を体系的に学ぶ機会 、また、 経営者や人事担当者、弁護士と社労士との交流の機会 として、ぜひご参加ください。

セミナー詳細はこちら


“「 スタートアップ都市宣言」の街” 福岡には、ベンチャー企業が数多く存在し、起業を考えているスタートアップ予備軍の方も多数いらっしゃいます。現在、福岡市の起業率は7.7%で日本有数の開業率を誇り、2016 年度は日本一になりました。また、総務省の人口動態調査によると、福岡市は、平成26 年時点で、全国の市区町村の中で、過去1 年での人口増加数が全国市区町村の中では、最多となりました。特に、10 ~ 20 代といった若者の流入が多いこともポイントです。こうした潮流は、福岡市の積極的な後押しもあり、今後ますます福岡での起業を生み出し、加速させていくとみられています。
また、福岡市は「グローバル創業・雇用創出特区」として国家戦略特区に指定され、スタートアップを中心に雇用や労働に関するトラブルを未然に防止するための雇用労働相談センターを設置しています。同センターでは、事業で人を雇うことを考え始めた段階から、いつでも無料で弁護士や社労士に相談ができる環境を整えており、採用時の注意点や、雇用契約書や就業規則の作成等、幅広い相談に対応しています。これによって、スタートアップ、ベンチャー企業が更なるステージにステップアップできるよう「守り」の面からサポートしています。
本セミナーでは、福岡市雇用労働相談センターの1 年を振り返りながら、実際にあったスタートアップ、ベンチャー企業の方々からの相談内容を元に、法的に気を付けるべき点等について説明します。
【登壇者】
FECCセンター長 シンクタンク・ソフィアバンク 代表
藤沢 久美 氏
このほか、福岡市やFECC代表弁護士も登壇いたします。
【タイムテーブル 】
17:00 開場
17:15 司会挨拶、登壇者紹介
17:20 ■ 日本を変えるチャレンジ
■ チャレンジを生み出す「福岡市グローバル創業・雇用創出特区」
■ 雇用労働相談センターとは
■ 実際の相談事例と留意点
18:45 会場からの質疑応答
19:00 名刺交換会
【開催日】
2018年3月13日(火)
【開催場所】
STARTUP CAFE セミナールーム(Fukuoka Growth Next)
【対象】
どなたでも参加可能
【定員】
40名
【参加費】
無料
【主催】
福岡市雇用労働相談センター
【お申し込み】
下記のどちらからもお申込みいただけます。
・電話:080-1001-4675
・メール:info@fukuoka-ecc.jp
・Facebook:FECCのFacebookイベントページ