【セミナー】12月21日（木）18:30～「ワークライフバランスを考えた労務管理セミナー」

※※※ 本セミナーは開催終了しました。多数のご参加ありがとうございました！ ※※※

最新セミナー情報

大人の発達障害？多様な人材を活かし成果を出す方法～障害者雇用のために必要な法律知識についても解説～

2023年2月22日(水)　18:30~20:30

今回は、誰もが特性を活かして活躍できる社会づくりに取り組み、日々障害者の活躍支援をしておられる、株式会社キャリア―トの中塚さんと、特定非営利活動法人Collableの山田さんに、様々な特性を活かした人材を活用する方法や、組織でのマネジメントのポイントを解説いただきます。
また、障害者を雇用する上で必要となる法律面の解説や、障害者雇用の制度や助成金についてスタートアップやベンチャー企業の労務に詳しいFECC弁護士社労士が解説いたします。
セミナー参加者には第一部講師が作成する「はじめての障害者採用お役立ちガイド」をプレゼントします。

セミナー詳細はこちら

～ワークライフバランスを考えた労務管理セミナー～

労務管理とは、行き届いた管理を行い人材を大切にすることで、社員のパフォーマンスを上げるだけでなく、内部の不要な紛争が生じるリスクを下げ、結果として企業を長生きさせます。このセミナーでは、労務管理において押さえておくべき事項について説明します。また、働き方改革が提唱されている現代において、多様な働き方が提案されており、ワークライフバランスの実現の後押しをするための制度を解説し、企業と労働者の双方がワークライフバランスを意識した働き方を選択できるようになることを目的としています。

【登壇者】
FECC弁護士　いくしま法律事務所
生島一哉氏
FECC社労士　グレースアップ社会保険労務士事務所
園田京子氏

【タイムテーブル】
18：30　開場
18：35　司会挨拶・登壇者紹介
18：40　弁護士・社労士による講義
・労働時間と時間外労働
・職場環境配慮義務
・改正育介法
・年休制度
・フレックスタイム制の説明、活用例の紹介
20：00　質疑応答
20：30　名刺交換会

【開催日】
2017年12月21日（木）18：30開場

【開催場所】
STARTUP CAFE 内セミナールーム　(旧大名小学校)

【対象】
どなたでも参加可能

【定員】
40名　参加費無料

【主催】
福岡市雇用労働相談センター

【お申し込み】
下記のどちらからもお申込みいただけます。
・電話：080-1001-4675
・メール：info@fukuoka-ecc.jp
・Facebook：FECCのFacebookイベントページ(https://www.facebook.com/events/2028568654091084/)