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【セミナー】8月から12月まで全5回開催!『採用』『育成・定着』を学ぶセミナー

※※※ 本セミナーは開催終了しました。多数のご参加ありがとうございました! ※※※

最新セミナー情報

大人の発達障害?多様な人材を活かし成果を出す方法~障害者雇用のために必要な法律知識についても解説~

2023年2月22日(水) 18:30~20:30

今回は、誰もが特性を活かして活躍できる社会づくりに取り組み 、日々 障害者の活躍支援 をしておられる、株式会社キャリア―トの中塚さんと、特定非営利活動法人Collableの山田さんに、 様々な特性を活かした人材を活用する方法 や、 組織でのマネジメントのポイントを解説 いただきます。
また、 障害者を雇用する上で必要となる法律面の解説 や、 障害者雇用の制度や助成金についてスタートアップやベンチャー企業の労務に詳しいFECC弁護士社労士が解説 いたします。
セミナー参加者には 第一部講師が作成する「はじめての障害者採用お役立ちガイド」をプレゼント します。

セミナー詳細はこちら

経営者・人事担当者対象!『採用』『育成・定着』を学ぶセミナー

事業を拡大させていく上で、優秀な人材の採用は重要なポイントです。過去最高の求人倍率の中、特に中小・ベンチャー企業における採用難易度は益々高まっています。

その一方で採用後、高額な採用コストと労力をかけたにも関わらず、人事制度が未整備、人材マネジメントスキルの不足などにより短期間での離職してしまうケースが散見されています。本セミナーでは、中小・ベンチャー企業が理想の人材を獲得するための有効な採用活動の成功のポイントと採用時における法律、また採用後、離職しないための人事制度や、人材を活用していくための組織作りや仕組み、経営管理手法について計5回に分けて説明します。

【開催内容】
8月・・・第1回 採用基礎編
(採用市場の最新トレンドと、成功パターン・採用活動の法的注意点)
9月・・・第2回 採用応用編
(採用戦略の立案と運用方法・マッチングに役立つ法的知識)
10月・・・第3回 労務管理(上)
(組織づくり・人事制度設計で知っておきたい法的知識1)
11月・・・第4回 労務管理(下)
(人材育成スキーム・人事制度設計で知っておきたい法的知識2)
12月・・・第5回 まとめ
(中間管理職力のスキルアップ・マネジメントの法的知識)
【開催場所】
STARTUP CAFE セミナールーム(Fukuoka Growth Next)
【対象】
経営者・人事担当者
【参加費】
無料
【主催】
福岡市雇用労働相談センター
【お申し込み】
下記のどちらからもお申込みいただけます。
・電話:080-1001-4675
・メール:info@fukuoka-ecc.jp
・Facebook:FECCのFacebookイベントページ

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